г. Озерск Челябинской области, пр. Ленина, 30а
(351-30) 2-69-73 приемная
Главы округа all@ozerskadm.ru
(351-30) 2-55-31 приемная Собрания депутатов
sobranie@ozerskadm.ru
(351-30) 2-69-73 приемная
Главы округа all@ozerskadm.ru
(351-30) 2-55-31 приемная Собрания депутатов
sobranie@ozerskadm.ru
Обращение гражданина может быть направлено через Платформу обратной связи. Обращения граждан, направленные по электронной почте, не принимаются к рассмотрению в соответствии с требованиями Федерального закона от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ.
Повышение заработной платы — вопрос номер один
17.09.2010
16 сентября в помещении бывшей столовой №1 состоялась встреча главы администрации Озерского городского округа В.В.Трофимчука с коллективом муниципального предприятия «Комбинат школьного питания». Среди муниципальных предприятий — это один из самых больших коллективов, преимущественно женский. Недавно здесь произошла смена руководителя. Новым директором предприятия была назначена Т.Е.Батуринская. Деятельность предыдущего директора вызывала серьезные вопросы в отношении экономики предприятия. Это и завышенные закупочные цены на продукты, и большой отпускной период работников без содержания в летний сезон, и другие.
В своем выступлении Виктор Васильевич сразу обозначил основные проблемы «КШП». Во-первых, это низкая заработная плата работников. В среднем в месяц она составляет чуть более 8 тыс. руб. Глава администрации отметил, что до конца текущего года совместно с новым директором «Комбината школьного питания» им будет решен вопрос о повышении заработной платы сотрудникам предприятия. Второй задачей является пересмотр стоимости рациона питания. Кроме этого, перед руководством предприятия была поставлена задача оптимизации текущих затрат, поиска путей для зарабатывания средств в летний период.
Сотрудники предприятия задавали множество вопросов главе администрации. Вопросы коснулись системы распределения средств между образовательными учреждениями, эффективности их использования, проблемы неплатежей недобросовестных управляющих компаний, на счетах которых оседают деньги горожан, жилищного строительства в городе, работа общественного транспорта, благоустройства города. Глава администрации подчеркнул, что одной из основных задач местной власти является вернуть жизненную среду горожан на достойный уровень. Первые шаги в этом направлении уже делаются. Так, например, дополнительно к принятому на 2010 год бюджету город получил дополнительно 139 млн. руб.
На все вопросы сотрудники муниципального предприятия получили исчерпывающие ответы. После встречи главе администрации была представлена выставка осеннего урожая.
В своем выступлении Виктор Васильевич сразу обозначил основные проблемы «КШП». Во-первых, это низкая заработная плата работников. В среднем в месяц она составляет чуть более 8 тыс. руб. Глава администрации отметил, что до конца текущего года совместно с новым директором «Комбината школьного питания» им будет решен вопрос о повышении заработной платы сотрудникам предприятия. Второй задачей является пересмотр стоимости рациона питания. Кроме этого, перед руководством предприятия была поставлена задача оптимизации текущих затрат, поиска путей для зарабатывания средств в летний период.
Сотрудники предприятия задавали множество вопросов главе администрации. Вопросы коснулись системы распределения средств между образовательными учреждениями, эффективности их использования, проблемы неплатежей недобросовестных управляющих компаний, на счетах которых оседают деньги горожан, жилищного строительства в городе, работа общественного транспорта, благоустройства города. Глава администрации подчеркнул, что одной из основных задач местной власти является вернуть жизненную среду горожан на достойный уровень. Первые шаги в этом направлении уже делаются. Так, например, дополнительно к принятому на 2010 год бюджету город получил дополнительно 139 млн. руб.
На все вопросы сотрудники муниципального предприятия получили исчерпывающие ответы. После встречи главе администрации была представлена выставка осеннего урожая.